JYSK, reconeguda cadena de botigues especialitzada en descans, mobles i decoració de la llar contínua imparable el seu creixement amb l'obertura de la seua botiga número 150 en la península Ibèrica.
Aquesta fita marca un moment crucial en l'estratègia de l'empresa, que ostenta un ritme d'obertures sostingut en els últims anys, per a poder estar cada vegada més prop dels clients, facilitant el seu accés al disseny nòrdic i a productes de qualitat amb preus molt competitius.
En efecte, per al seu pròxim any fiscal l'empresa preveu més de 30 obertures i prop de 20 renovacions de botiga al seu nou concepte, en la península Ibèrica, suposant la creació de 350 llocs de treball, i una inversió aproximada de 16 milions d'euros.
"La proximitat amb els nostres clients, entendre les seues necessitats i la satisfacció d'aquestes són valors fonamentals de la nostra estratègia, que guien totes les nostres accions en JYSK. Per això, estem encantats d'aconseguir aquesta fita significativa i haver aconseguit les 150 botigues a Espanya i Portugal, l'agost passat, testimoniatge de la confiança que els clients depositen en JYSK. Aquest assoliment no fa més que encoratjar-nos a seguir i a superar-nos cada any per a arribar a més llars", afirma Carlos Haba, director general de JYSK Espanya i Portugal.
En el seu últim any fiscal, que va tancar fi d'agost de 2023, els equips de JYSK han obert 26 botigues a Espanya i 4 a Portugal, a més de realitzar 22 remodelacions, posicionant-se com a líders d'obertures en el sector retail.
Actualment, JYSK és present en la península Ibèrica amb 126 botigues a Espanya i 24 botigues a Portugal, amb una plantilla de 1.400 col·laboradors.
El concepte de botiga de JYSK s'adapta a espais comercials de 1.300 m² aproximadament, inclosa sala de vendes, magatzem i back office, en centres i parcs comercials, en ciutats amb una àrea d'influència de més de 60.000 habitants.
Motor d'ocupació i millor lloc per a treballar
"L'expansió i el creixement de JYSK representen una gran oportunitat per a ser motors d'ocupació, i ens permet, cada any, generar 300 noves contractacions i més de 100 promocions dins de l'empresa, assegurant un desenvolupament professional de qualitat.", comparteix Belén Quirós, directora de Recursos Humans de JYSK Espanya i Portugal.
A més, a Espanya, JYSK ha sigut certificada com "Great Plau to Work" i lidera el rànquing de "Best Worplaces España 2023" situant-se en la primera posició com a millor empresa de retail per a treballar i, en 6é lloc, en la categoria de més de 1.000 empleats.
El resultat global revela que 8 de cada 10 col·laboradors de JYSK afirmen que la companyia és un Gran Lloc per a Treballar, destacant una especial valoració que els seus professionals fan de les següents categories, entre altres: 85% té Confiança en el Manager, 85% afirma conéixer la Visió General del Management i 84% opina que hi ha plena Col·laboració entre Companys.
"Estem en el camí correcte per a convertir-nos en la primera opció ocupadora en el sector de Retail, que és part de la nostra Visió. Els nostres equips estan motivats per a donar el millor de si mateixos perquè gaudeixen del seu treball i el temps que passem junts. Així, gràcies a les persones que conformen JYSK i al seu compromís, podrem continuar garantint el creixement de la nostra empresa", agrega Carlos Haba.