Comissions Obreres (CCOO) ha interposat una denúncia davant Inspecció de Treball contra À Punt, la Corporació Valenciana de Mitjans de Comunicació (CVMC) perquè "el personal no està veient compensat l'excés de jornada" i per no "homologar els salaris del personal tècnic de la corporació, que cobra 180 euros menys al mes, als del personal tècnic de la mercantil".
Per al sindicat, els "incompliments en matèria retributiva i de jornada no admeten demora". A final de 2018, "podria veure's afectada l'emissió, pels excessos de jornada i d'hores extres del personal tècnic", ha advertit en un comunicat.
El setembre de 2017 es van realitzar les primeres contractacions de personal en la CVMC. En la societat mercantil dependent, les contractacions van començar l'octubre de 2017 i ja al febrer es van iniciar les emissions de forma regular. "Però si les emissions són regulars, no ho són les seues relacions laborals", ha postil·lat l'organització sindical.
Segons CCOO, el personal treballador ha "patit l'incompliment de l'acord en matèries establides com a marc legal de condicions de treball del personal". "D'aquesta forma, el personal no està veient compensat l'excés de jornada, el treball realitzat en horari nocturn o festiu ni les hores extraordinàries", ha detallat.
A més, el Sector Publique instrumental de la Generalitat "va donar carpetada, divendres passat, a la proposta acordada el març de 2018 entre organitzacions sindicals i empresa, d'homologar els salaris del personal tècnic de la Corporació, que cobra 180 euros menys al mes, als del personal tècnic de la mercantil, realitzant les mateixes funcions", ha lamentat.
"Davant aquesta situació, a la qual se suma l'anunci realitzat al personal que no va si pot ser compensar en temps de descans les hores realitzades en dies festius, ha provocat la denúncia urgent de la situació davant la Inspecció de Treball per part de CCOO", ha explicat.
Per al sindicat, la "irresponsabilitat de l'empresa, la falta de negociació i l'absència de regulació de les compensacions de jornada, malgrat els múltiples avisos de la part sindical, pot portar al fet que la major part del personal tècnic haja completat el total de jornada anual, fins i tot el màxim de 80 hores extraordinàries l'any en el mes de novembre". "Açò generaria un greu problema per a la continuïtat de les emissions", ha conclòs.