El Servicio de Bomberos Forestales de la Generalitat Valenciana ha convocado tres movilizaciones, para el 20 y 23 de agosto y el 6 de septiembre, que irán seguidas de la convocatoria de huelga indefinida a partir del 7 de septiembre, con el objetivo de que se cumplan los acuerdos pactados con Tragsa validados por la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI). Asimismo, la convocatoria también se plantea en protesta por la "precarización" del servicio.
Los representantes de todas las secciones sindicales de los Bomberos Forestales han participado este lunes en un Comité autonómico extraordinario tras las reuniones mantenidas con la Agencia Valenciana de Seguridad y Respuesta a las Emergencias (Avsre) y ante la "gravedad y necesidad de llegar a acuerdos", según han informado los bomberos en un comunicado.
De esta forma, han decidido por unanimidad que la medida transitoria de pagar un complemento no consolidable a los bomberosforestales -algo que consideran "positivo"- no les aleja "lo más mínimo" del "objetivo principal", que es que se cumplan los acuerdos pactados con Tragsa validados por la SEPI y dotados presupuestariamente por la Generalitat Valenciana.
En este sentido, han indicado que estos acuerdos reconocen una "adecuación salarial" en base a la asunción de nuevas funciones recogidas en el reglamento de bomberos forestales GV y permitirían la segunda actividad para todos aquellos bomberos forestales que, "por incapacidad o edad", no puedan estar en primera línea de fuego.
Asimismo, han criticado que los bomberos forestales aún no hayan cobrado "ni tan siquiera el uno por ciento" que el ministro de Hacienda aprobó para los empleados públicos en el 2017, por lo que han pedido a la comisión interministerial, donde se encuentran el Ministerio de Agricultura y el de Hacienda que "cumplan con su obligación" y den el "visto bueno" a los acuerdos pactados y refrendados por SEPI y al "compromiso adquirido" por la Generalitat.
Por ello, y por la "precarización" del servicio, ya que han señalado que llevan "años" con "pésimas condiciones de trabajo, fraude de ley en la contratación, temporalidad y más de dos años de negociaciones sin frutos", han acordado las movilizaciones del 20 y 23 de agosto y el 6 de septiembre en la sede de la empresa Tragsa.
Asimismo, han convocado una huelga indefinida a partir del 7 de septiembre en la que "todas las secciones sindicales" han decido crear una "bolsa de resistencia" para afrontar el periodo de huelga, que saldrá del complemento no consolidable que cobrarán "en unos días".