El conseller d'Hisenda i Model Econòmic, Vicent Soler, ha presidit hui la reunió de la Comissió de Diàleg Social del Sector Públic Instrumental de la Generalitat, en la qual, en paraules del conseller, “Generalitat i sindicats hem signat un acord històric que permetrà acabar amb l'arbitrarietat en l'accés al sector públic valencià que existia en l'etapa de l'anterior govern”.
“A partir de la signatura d'aquest acord, les persones que vulguen accedir a un lloc de treball en alguna de les entitats pertanyents al sector públic instrumental de la Generalitat hauran de presentar-se a un procés de concurs-oposició i superar un examen, igual que s'exigeix per al personal que accedeix a una plaça en l'administració valenciana. D'aquesta manera, anem a trencar amb l'arbitrarietat del passat i donem carpetada a un sistema que permetia l'accés per la porta de darrere”, ha destacat el conseller.
Així doncs, durant el primer semestre de 2018 les entitats del sector públic faran una primera convocatòria de la seua Oferta Pública d'Ocupació, que complirà amb els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat. Les OPE de les diferents entitats que conformen el sector públic suposaran la convocatòria de mil places en els pròxims tres anys.
“A més -ha explicat el conseller- l'acord subscrit hui va a permetre reduir la temporalitat en el sector públic instrumental de la Generalitat i establir criteris comuns d'aplicació a totes les convocatòries d'ofertes públiques d'ocupació realitzades per les diferents entitats”.